Utopicus Flexible Learning Community
Un espacio donde podrás reflexionar, dialogar y desarrollarte y donde formarás parte de una comunidad de aprendizaje para líderes de Personas y de Negocios que se están enfrentando a la transformación de sus organizaciones en modelos flexibles e híbridos.
Propuesta de valor
Sea cual sea tu desafío, estás aquí para conocer a otros profesionales como tú: líderes orientados a la acción que buscan avanzar de forma colaborativa y que valoran el aprendizaje permanente como un medio para lograrlo.
Te proponemos formar parte de un ecosistema de aprendizaje abierto e inspirador, donde fomentamos el intercambio de conocimientos y la búsqueda de sinergias entre todos los miembros.
Utopicus Flexible Learning Community es un espacio para líderes están al mando del cambio en sus organizaciones, donde podrás encontrar un amplio catálogo de recursos y contenidos para repensar y diseñar nuevos modelos de trabajo flexibles, humanos y productivos.
Te ofrecemos:
❤ Acompañamiento personalizado para crear tu Learning path y diseñar tu propio itinerario de desarrollo.
🎓 Masterclasses cada semana con expertos, entrenamientos y charlas inspiradoras de:
✔ Liderazgo y desarrollo organizacional
✔ Nuevas formas de trabajar
✔ Habilidades transversales
✔ HR y Learning & development
📖 Contenidos curados cada semana
🗣 Una red de coaches y mentores de distintas disciplinas.
💬 Desafíos, test y hábitos para el desarrollo continuo.
💻 Descuentos y beneficios para cursos y espacios de trabajo.
⛰ Conectar con una comunidad con tus mismas inquietudes con la que poder crecer, compartir proyectos y generar sinergias.
Para quién
Esta comunidad está dirigida a:
✔ Líderes de HR, L&D, Cultura, HRPB
✔ CEO, directores y Managers de negocio
✔ Profesionales de Startups, Pymes y Corporaciones
Beneficios
✔ Flexibilidad: ofrece a tus empleados experiencias de aprendizaje accesibles en cualquier momento y en cualquier lugar, a su ritmo. Fomenta la autonomía a través de los learning paths que ayudan a cada empleado en el diseño de su propio itinerario formativo.
✔ Life long learning: aprendizaje integrado en el flujo habitual de trabajo. Impulsa una cultura de aprendizaje en la organización facilitando que se comparta el conocimiento de forma sencilla e instantánea.
✔ Espacios de práctica: sesiones de entrenamiento de nuevas habilidades en entornos que simulan los contextos y las decisiones del día a día, recibiendo feedback de expertos y formadores.
✔ Contenidos curados y expertos top: los mejores contenidos libres de ruido. Curamos recursos para facilitar el acceso al contenido que necesitan tus empleados cuando lo necesiten.
✔ Comunidad y colaboración: fomenta la colaboración entre empleados y el aprendizaje entre pares a través de espacios de diálogo, mentorías y comunidades dentro de la organización.
Metodología de aprendizaje
Creemos en el aprendizaje concebido como una investigación creativa en la que la persona se relaciona con su contexto. No somos meros transmisores de contenido, sino que acompañamos a la persona en su proceso de exploración, creando las condiciones para que se produzcan aprendizajes significativos y contextualizados.
Por ello, hemos creado una metodología propia, combinando algunas de las tendencias más innovadoras en educación con nuestra experiencia acompañando empresas y profesionales.
Nuestra metodología de aprendizaje está basada en conseguir una transformación personal de los participantes, mezclando las siguientes herramientas:
✔ Conocimiento
✔ Espacios de práctica
✔ Reflexión
✔ Proyectos reales
✔ Acompañamiento
✔ Peer to peer learning
Nuestro objetivo es crear una cultura de aprendizaje continuo, facilitando que se comparta el conocimiento de forma sencilla e instantánea. Aprende de los investigadores de tendencias que están revolucionando el mundo de la transformación empresarial y de los directivos inconformistas que están revolucionando el mundo de las corporaciones y de las empresas desde dentro.
